Xinova Culture | Comparably

Xinova Unternehmenskultur

Xinova Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
Ted Leung  VP of Engineering
Ted Leung
VP of Engineering
Ted Leung serves as the VP of Engineering of Xinova.
Amy Greime  Vice President, Finance Group
Amy Greime
Vice President, Finance Group
Amy Greime serves as the Vice President, Finance Group of Xinova.
Ken Pawlak  Managing Director
Ken Pawlak
Managing Director
Ken Pawlak serves as the Managing Director of Xinova.
Matthew Ferguson  Vice President, Innovation Group
Matthew Ferguson
Vice President, Innovation Group
Matthew Ferguson serves as the Vice President, Innovation Group of Xinova.
Nick Milanovich  Innovation Program Director, Innovation Services Group
Nick Milanovich
Innovation Program Director, Innovation Services Group
Nick Milanovich serves as the Innovation Program Director, Innovation Services Group of Xinova.
Rahul Das  Vice President
Rahul Das
Vice President
Rahul Das serves as the Vice President of Xinova.
David Kraft  Global Head | Innovation Services
David Kraft
Global Head | Innovation Services
David Kraft serves as the Global Head | Innovation Services of Xinova.
Liron Porat  Innovation Program Director
Liron Porat
Innovation Program Director
Liron Porat serves as the Innovation Program Director of Xinova.
Dan Kim  EVP of Finance, Founding Member
Dan Kim
EVP of Finance, Founding Member
Dan Kim serves as the EVP of Finance, Founding Member of Xinova.

Lassen Sie Xinova wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Xinova, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Xinova die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Xinova

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Xinova

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
-100
eNPS Score
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

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