Aerotek Cultura de la Empresa

28 empleados en Aerotek han revisado Aerotek en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace a month

En general, los 28 Aerotek empleados dan su liderazgo una D, o Bottom 20% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Aerotek no están satisfechos con su remuneración total en Aerotek, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 28 Participantes califican su remuneración en Aerotek con D, o en el máximo Bottom 15% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de Aerotek no están satisfechos con su equipo. 28 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D-. Menos de la mitad creen que las reuniones de Aerotek son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Aerotek creen que el ambiente en Aerotek es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Aerotek es confortablemente rápido. Cerca 33% de los empleados en Aerotek trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Aerotek no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 28 empleados que participaron creen que su vista futura en Aerotek es positivo.