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Akerman LLP

Akerman LLP is a leading transactions and trial law firm with multiple offices around the country and more than 600 lawyers. leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 16

Calificaciones totales: 113

CEO: David Spector

Akerman LLP Cultura de la Empresa

Cultura de Akerman LLP

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.7/5

La cultura general de Akerman LLP está clasificada B-

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Juntas

eNPS

B+

Calificación del CEO

Equipo Ejecutivo

Liderazgo/Directiva

CEO de Akerman LLP

Mejor 25%25% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

David Spector

73 /100

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Dejaremos saber a Akerman LLP que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Akerman LLP de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Visa H1B

En 2019, Akerman LLP aplico para 8 Visas H1B. De los permisos de trabajo solicitados, 75% fueron aprobados.

Una mirada en profundidad a las aplicaciones H1B ’retiradas por el certificado’ en Akerman LLP revela que una solicitud de permiso de trabajo aprobada se retiró antes de la fecha de inicio del empleado.

Resultado de la solicitud de permiso de trabajo

Total Aplicado

Resultado de aplicaciones H1B

75% Concedido (6 de 8)
0% Negado ( de 8)
25% Retirado La solicitud fue retirada por el empleador antes de la aprobación / rechazo (2 de 8)
0% Certificado-retirado La solicitud fue aprobada pero luego retirada por el empleador. ( de 8)

Estos datos se calcularon utilizando datos de fuentes de rendimiento de OFLC.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Akerman LLP

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Akerman LLP

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 20%20% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación eNPS

64%	Promoters
0%	Passives
36%	Detractors

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Misión, Visión y Valores

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Cultura de Akerman LLP de un Vistazo

En general, los 16 Akerman LLP empleados dan su liderazgo una B, o Top 30% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Akerman LLP no están muy satisfechos con su remuneración total en Akerman LLP, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 16 Participantes califican su remuneración en Akerman LLP con C-, o en el máximo Bottom 30% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Akerman LLP están satisfechos con su equipo. 16 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de Akerman LLP son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Akerman LLP creen que el ambiente en Akerman LLP es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Akerman LLP es confortablemente rápido. Cerca 50% de los empleados en Akerman LLP trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Akerman LLP están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 16 empleados que participaron creen que su vista futura en Akerman LLP es positivo.

16 empleados en Akerman LLP han revisado Akerman LLP en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 16 Akerman LLP empleados dan su liderazgo una B, o Top 30% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Akerman LLP no están muy satisfechos con su remuneración total en Akerman LLP, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 16 Participantes califican su remuneración en Akerman LLP con C-, o en el máximo Bottom 30% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de Akerman LLP están satisfechos con su equipo. 16 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de Akerman LLP son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Akerman LLP creen que el ambiente en Akerman LLP es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Akerman LLP es confortablemente rápido. Cerca 50% de los empleados en Akerman LLP trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de Akerman LLP están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 16 empleados que participaron creen que su vista futura en Akerman LLP es positivo.

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