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Aldi is one of the most reputable retailers in the global business market today. Our goal has always been very simple: to provide great value and quality, using leaner and smarter business processes. And it's working. We're winning all kinds of awards and new stores are springing up all over the country as we rapidly increase our market share.We wouldn't be this successful without recruiting strong-minded, passionate people to share our ambitions. We employ around 20,000 people in the UK alone, and we're constantly growing.If you understand the impact of hard work and commitment in a dynamic, fast-paced retail environment, then a career at Aldi could be perfect for you. leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 17

Calificaciones totales: 122

CEO: John Stanton

Aldi UK Cultura de la Empresa

Cultura de Aldi UK

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

2.2/5

La cultura general de Aldi UK está clasificada F

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

eNPS

Sentimiento

C-

Bonos y Beneficios

Retención

Ambiente

D-

CEO de Aldi UK

Bajo 5%5% Bajo de empresas de tamaño similar

John Stanton

47 /100

Dejar Sabera a Aldi UK Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Aldi UK que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Aldi UK de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Aldi UK

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Aldi UK

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 40%40% Bajo de empresas de tamaño similar

-15

Puntuación eNPS

31%	Promoters
23%	Passives
46%	Detractors

Misión, Visión y Valores

Aldi is committed to ensuring the equality of opportunity for all of our employees and job applicants. We value diversity above all else and are dedicated to treating all of our employees and prospective employees fairly and with respect

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Cultura de Aldi UK de un Vistazo

En general, los 17 Aldi UK empleados dan su liderazgo una F, o Bottom 5% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Aldi UK no están satisfechos con su remuneración total en Aldi UK, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 17 Participantes califican su remuneración en Aldi UK con F, o en el máximo Bottom 5% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de Aldi UK no están satisfechos con su equipo. 17 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con F. Menos de la mitad creen que las reuniones de Aldi UK son efectivas, y menos de la mitad esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Aldi UK creen que el ambiente en Aldi UK es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Aldi UK es extremedamente rápido. Cerca 40% de los empleados en Aldi UK trabajan 8 horas o menos, mientras el 20% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Aldi UK no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 17 empleados que participaron creen que su vista futura en Aldi UK algo que pueden mejorar.

17 empleados en Aldi UK han revisado Aldi UK en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 17 Aldi UK empleados dan su liderazgo una F, o Bottom 5% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Aldi UK no están satisfechos con su remuneración total en Aldi UK, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 17 Participantes califican su remuneración en Aldi UK con F, o en el máximo Bottom 5% de compañías de tamaño similar .En general, empleados de Aldi UK no están satisfechos con su equipo. 17 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con F. Menos de la mitad creen que las reuniones de Aldi UK son efectivas, y menos de la mitad esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Aldi UK creen que el ambiente en Aldi UK es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Aldi UK es extremedamente rápido. Cerca 40% de los empleados en Aldi UK trabajan 8 horas o menos, mientras el 20% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.En general, los empleados de Aldi UK no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 17 empleados que participaron creen que su vista futura en Aldi UK algo que pueden mejorar.

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Aldi UK vs Competidores

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Beneficios y beneficios

Salud y bienestar: Seguro dental

Tiempo libre pagado: PTO / Política de vacaciones

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