Atos Cultura de la Empresa

155 empleados en Atos han revisado Atos en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace a month

En general, los 155 Atos empleados dan su liderazgo una D, o Bottom 15% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Atos no están satisfechos con su remuneración total en Atos, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 155 Participantes califican su remuneración en Atos con D, o en el máximo Bottom 15% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de Atos están generalmente satisfechos con su equipo. 155 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C+. Menos de la mitad creen que las reuniones de Atos son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Atos creen que el ambiente en Atos es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Atos es moderado. Cerca 58% de los empleados en Atos trabajan 8 horas o menos, mientras el 6% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Atos no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 155 empleados que participaron creen que su vista futura en Atos algo que pueden mejorar.