Benetrends Financial Cultura de la Empresa

5 empleados en Benetrends Financial han revisado Benetrends Financial en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 5 Benetrends Financial empleados dan su liderazgo una B, o Top 25% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Benetrends Financial están satisfechos con su remuneración total en Benetrends Financial, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 5 Participantes califican su remuneración en Benetrends Financial con B+, o en el máximo Top 20% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Benetrends Financial están extremadamente satisfechos con su equipo. 5 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B+. La mayoría creen que las reuniones de Benetrends Financial son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Benetrends Financial creen que el ambiente en Benetrends Financial es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Benetrends Financial es extremedamente rápido. Cerca 25% de los empleados en Benetrends Financial trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Benetrends Financial están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 5 empleados que participaron creen que su vista futura en Benetrends Financial es positivo.