Egg-On-Egg Cultura de la Empresa

Cultura de Egg-On-Egg

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

A+

4.7/5

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Calificación del CEO

A+

Equipo Ejecutivo

A+

Liderazgo/Directiva

A+

Bonos y Beneficios

A+

Retención

A+

CEO de Egg-On-Egg

Mejor 5%5% Mejor de empresas de tamaño similar

85 /100

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Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Egg-On-Egg

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Egg-On-Egg

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 5%5% Mejor de empresas de tamaño similar

100

Puntuación eNPS

100%	Promoters
0%	Passives
0%	Detractors

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Cultura de Egg-On-Egg de un Vistazo

En general, los 4 Egg-On-Egg empleados dan su liderazgo una A+, o Top 5% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Egg-On-Egg están generalmente satisfechos con su remuneración total en Egg-On-Egg, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en Egg-On-Egg con B, o en el máximo Top 35% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de Egg-On-Egg están extremadamente satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A+. La mayoría creen que las reuniones de Egg-On-Egg son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

4 empleados en Egg-On-Egg han revisado Egg-On-Egg en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 4 Egg-On-Egg empleados dan su liderazgo una A+, o Top 5% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Egg-On-Egg están generalmente satisfechos con su remuneración total en Egg-On-Egg, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en Egg-On-Egg con B, o en el máximo Top 35% de compañías de tamaño similar .En general, empleados de Egg-On-Egg están extremadamente satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A+. La mayoría creen que las reuniones de Egg-On-Egg son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

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