Gametime Cultura de la Empresa

45 empleados en Gametime han revisado Gametime en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 45 Gametime empleados dan su liderazgo una A+, o Top 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Gametime están extremadamente satisfechos con su remuneración total en Gametime, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 45 Participantes califican su remuneración en Gametime con A, o en el máximo Top 10% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Gametime están extremadamente satisfechos con su equipo. 45 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A+. La mayoría creen que las reuniones de Gametime son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Gametime creen que el ambiente en Gametime es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Gametime es confortablemente rápido. Cerca 78% de los empleados en Gametime trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Gametime están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 45 empleados que participaron creen que su vista futura en Gametime es positivo.