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EMPLEADOS PARTICIPANTES: 4

Calificaciones totales: 51

CEO

Garrett Weinstein D.C. Cultura de la Empresa

Cultura de Garrett Weinstein D.C.

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.8/5

La cultura general de Garrett Weinstein D.C. está clasificada B

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Juntas

Ambiente

A-

Felicidad

Bonos y Beneficios

B-

Retención

B-

CEO de Garrett Weinstein D.C.

Bajo 25%25% Bajo de empresas de tamaño similar

65 /100

Dejar Sabera a Garrett Weinstein D.C. Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Garrett Weinstein D.C. que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Garrett Weinstein D.C. de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Garrett Weinstein D.C.

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Garrett Weinstein D.C.

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 35%35% Bajo de empresas de tamaño similar

Puntuación eNPS

33%	Promoters
34%	Passives
33%	Detractors

Garrett Weinstein D.C. Video de cultura

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Cultura de Garrett Weinstein D.C. de un Vistazo

En general, los 4 Garrett Weinstein D.C. empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 35% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Garrett Weinstein D.C. están generalmente satisfechos con su remuneración total en Garrett Weinstein D.C., que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en Garrett Weinstein D.C. con C+, o en el máximo Top 50% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de Garrett Weinstein D.C. están satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C+. La mayoría creen que las reuniones de Garrett Weinstein D.C. son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Garrett Weinstein D.C. creen que el ambiente en Garrett Weinstein D.C. es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Garrett Weinstein D.C. es confortablemente rápido. Cerca 50% de los empleados en Garrett Weinstein D.C. trabajan 8 horas o menos.

4 empleados en Garrett Weinstein D.C. han revisado Garrett Weinstein D.C. en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 4 Garrett Weinstein D.C. empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 35% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Garrett Weinstein D.C. están generalmente satisfechos con su remuneración total en Garrett Weinstein D.C., que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en Garrett Weinstein D.C. con C+, o en el máximo Top 50% de compañías de tamaño similar .En general, empleados de Garrett Weinstein D.C. están satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C+. La mayoría creen que las reuniones de Garrett Weinstein D.C. son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Garrett Weinstein D.C. creen que el ambiente en Garrett Weinstein D.C. es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Garrett Weinstein D.C. es confortablemente rápido. Cerca 50% de los empleados en Garrett Weinstein D.C. trabajan 8 horas o menos.

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