Geeks OUT Cultura de la Empresa
Cultura de Geeks OUT
Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleadosDimensiones de la cultura mejor valoradas
N/A
Información de la empresa
- Dirección
- New York City, NY
United States of America
- Sitio web
- geeksout.org
Descripción de la compañía
Geeks OUT rallies, empowers and promotes the queer geek community.
Líderes de recursos humanos
Nombre y Titulo
Bio
Kyle-Steven Porter
Board Member & PAX Diversity Lounge Manager
Kyle-Steven Porter serves as the Board Member & PAX Diversity Lounge Manager of Geeks OUT. Kyle-Steven currently resides in the Greater New York City Area.
Geeks OUT Opiniones de empleados
Retroalimentación constructiva de los empleados
¿Qué debe cambiar para mejorar la cultura de la empresa?
People skills punctuation everything just a horrible company
Revisión de Ambiente · Publicado hace 8 años
¿Cómo pueden mejorar tus colegas y que pueden hacer para trabajar mejor juntos?
First they need to work on their people skills
Revisión de Equipo · Publicado hace 8 años
¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?
Alot of thing orginazation success
Revisión de Liderazgo/Directiva · Publicado hace 8 años
Dejar Sabera a Geeks OUT Que Quieres Trabajar Allí
Dejaremos saber a Geeks OUT que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Geeks OUT de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.
Puntuación de Liderazgo
40
out of 100
¿Calificación de ejecutivos?
30
out of 100
¿Calificación del CEO?
40
out of 100
¿Calificación del supervisor?
Puntuación de Compensación
¿Compensación justa?
¿Satisfecho con beneficios?
Puntuación del Equipo
¿Interacción con colegas?
90
out of 100
¿Calidad de colegas?
Puntuación del Entorno
¿Horas de trabajo por día?
¿Ritmo de trabajo?
¿Ambiente positivo de trabajo?
Puntuación de la Vista Futura
90
out of 100
¿Perspectivas Futuras?
¿Percepción del cliente?
¿Entusiasmado de ir a trabajar?
Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Geeks OUT
N/A
Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Geeks OUT
N/A
eNPS
Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"100
Puntuación eNPS
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
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Envíales una invitación para valorar la cultura de la empresa.
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