Hunter Douglas (US) Cultura de la Empresa

Cultura de Hunter Douglas (US)

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.7/5

La cultura general de Hunter Douglas (US) está clasificada B-

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Retención

C+

Cultura Laboral

C+

eNPS

Liderazgo/Directiva

C-

Calificación del CEO

CEO de Hunter Douglas (US)

Bajo 5%5% Bajo de empresas de tamaño similar

47 /100

Dejar Sabera a Hunter Douglas (US) Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Hunter Douglas (US) que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Hunter Douglas (US) de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Hunter Douglas (US)

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Hunter Douglas (US)

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 40%40% Bajo de empresas de tamaño similar

Puntuación eNPS

33%	Promoters
34%	Passives
33%	Detractors

Cultura de Hunter Douglas (US) de un Vistazo

En general, los 3 Hunter Douglas (US) empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 35% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

3 empleados en Hunter Douglas (US) han revisado Hunter Douglas (US) en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 3 Hunter Douglas (US) empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 35% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

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