Kentz Cultura de la Empresa

4 empleados en Kentz han revisado Kentz en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 4 Kentz empleados dan su liderazgo una C+, o Top 50% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Kentz están generalmente satisfechos con su remuneración total en Kentz, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en Kentz con B+, o en el máximo Top 20% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de Kentz están satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A-. La mayoría creen que las reuniones de Kentz son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Kentz creen que el ambiente en Kentz es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Kentz es extremedamente rápido.

En general, los empleados de Kentz no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en Kentz algo que pueden mejorar.