RRHH o Mercadeo?Reclame su cuenta de empleador gratis

LiveRamp Empresa Reclamada

LiveRamp aspires to make it safe and easy for companies to use data effectively. leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 97

Calificaciones totales: 992

CEO: Scott Howe

LiveRamp Cultura de la Empresa

Cultura de LiveRamp

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

Empleador elegido

4.5/5

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Compensación

A+

Ambiente

A+

Felicidad

A+

Calificación del CEO

Diversidad

CEO de LiveRamp

Mejor 10%10% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Scott Howe

78 /100

Un día en la vida

LiveRamp los empleados generalmente trabajan 8.7 horas al día

Horas laborales

Un día en la vida

Empleados en LiveRamp reportan que el ritmo de trabajo es cómodamente rapido

Ritmo de trabajo

Un día en la vida

93% of LiveRamp Los empleados esperan interactuar con su equipo todos los días

Compañeros de trabajo

Un día en la vida

LiveRamp los empleados amenudo toman ilimitado Vacaciones pagas y días de enfermedad cada año

Ventajas y beneficios

Un día en la vida

Los empleados de LiveRamp suelen recibir comentarios valiosos sobre cómo mejorar en el trabajo una vez al año

Realimentación

Un día en la vida

93% of LiveRamp los empleados llaman su ambiente de trabajo positivo

Ambiente

Dejar Sabera a LiveRamp Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a LiveRamp que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a LiveRamp de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Curioso sobre cómo es el trabajo en LiveRamp?

Pregunta Anónimamente a Los Empleados de LiveRamp

Pregunta Anónima

Preguntas y respuestas anónimas de Empleados LiveRamp

Preguntas y respuestas más recientes

Does LiveRamp drug test or do a background check?

Preguntado a all employees at LiveRamp

Ver respuesta y respuesta »

Ver todas las preguntas y respuestas sobre LiveRamp

Visa H1B

En 2019, LiveRamp aplico para 6 Visas H1B. De los permisos de trabajo solicitados, 50% fueron aprobados.

Una mirada en profundidad a las aplicaciones H1B ’retiradas por el certificado’ en LiveRamp revela que una solicitud de permiso de trabajo aprobada se retiró antes de la fecha de inicio del empleado.

Resultado de la solicitud de permiso de trabajo

LiveRamp tiene un total de 1050 empleados

Total Aplicado

Resultado de aplicaciones H1B

50% Concedido (3 de 6)
0% Negado ( de 6)
50% Retirado La solicitud fue retirada por el empleador antes de la aprobación / rechazo (3 de 6)
0% Certificado-retirado La solicitud fue aprobada pero luego retirada por el empleador. ( de 6)

Estos datos se calcularon utilizando datos de fuentes de rendimiento de OFLC.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en LiveRamp

top 15% Género

Actualmente, LiveRamp se encuentra en el 15% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en LiveRamp

top 10% Diversidad

Actualmente, LiveRamp se encuentra en el 10% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 20%20% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación eNPS

49%	Promoters
30%	Passives
21%	Detractors

LiveRamp Video de cultura

Ver todos los medios

Misión, Visión y Valores

LiveRamp’s mission is to make it safe and easy for companies to use data effectively, and doing so starts with our people. We strive to make LiveRamp a place where all people can thrive because it is simply the right thing to do.

Aprende más

Cultura de LiveRamp de un Vistazo

En general, los 97 LiveRamp empleados dan su liderazgo una A-, o Top 15% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de LiveRamp están satisfechos con su remuneración total en LiveRamp, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 97 Participantes califican su remuneración en LiveRamp con A+, o en el máximo Top 5% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de LiveRamp están extremadamente satisfechos con su equipo. 97 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A. La mayoría creen que las reuniones de LiveRamp son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en LiveRamp creen que el ambiente en LiveRamp es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en LiveRamp es confortablemente rápido. Cerca 70% de los empleados en LiveRamp trabajan 8 horas o menos, mientras el 2% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de LiveRamp están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 97 empleados que participaron creen que su vista futura en LiveRamp es positivo.

97 empleados en LiveRamp han revisado LiveRamp en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 97 LiveRamp empleados dan su liderazgo una A-, o Top 15% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de LiveRamp están satisfechos con su remuneración total en LiveRamp, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 97 Participantes califican su remuneración en LiveRamp con A+, o en el máximo Top 5% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de LiveRamp están extremadamente satisfechos con su equipo. 97 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A. La mayoría creen que las reuniones de LiveRamp son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en LiveRamp creen que el ambiente en LiveRamp es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en LiveRamp es confortablemente rápido. Cerca 70% de los empleados en LiveRamp trabajan 8 horas o menos, mientras el 2% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.En general, los empleados de LiveRamp están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 97 empleados que participaron creen que su vista futura en LiveRamp es positivo.

Dejar Sabera a LiveRamp Que Quieres Trabajar Allí

Video de competidores de LiveRamp

LiveRamp vs Competidores

Ver todos los competidores

Beneficios y beneficios

Salud y bienestar: Seguro dental; Seguro de vision; Seguro de salud; Seguro de vida; Membresía de gimnasio / reembolso

Tiempo libre pagado: PTO / Política de vacaciones; Dias Festivos; Subsidio de Maternidad/Paternidad

Beneficios financieros: 401K / Plan de Retiro; Bono de desempeño; Ayuda Educacional; Plan de compra de acciones para empleados

Beneficios de oficina: Comida gratis; Mascota amigable; Salidas sociales de la empresa; Asistencia legal; Política de trabajo desde casa; Espacio de oficina único

Tweets por @ LiveRamp

¿Conoces a alguien que trabaja en LiveRamp?

Envíales una invitación para valorar la cultura de la empresa.

Enviar Invitación Anónimamente

Califica tu empresa