LPL Financial Cultura de la Empresa

131 empleados en LPL Financial han revisado LPL Financial en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 131 LPL Financial empleados dan su liderazgo una B+, o Top 20% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de LPL Financial están generalmente satisfechos con su remuneración total en LPL Financial, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 131 Participantes califican su remuneración en LPL Financial con B, o en el máximo Top 30% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de LPL Financial están satisfechos con su equipo. 131 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de LPL Financial son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en LPL Financial creen que el ambiente en LPL Financial es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en LPL Financial es confortablemente rápido. Cerca 75% de los empleados en LPL Financial trabajan 8 horas o menos, mientras el 6% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de LPL Financial están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 131 empleados que participaron creen que su vista futura en LPL Financial es positivo.