Transcendent Culture | Comparably

Transcendent Cultura de la Empresa

Cultura de Transcendent

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

N/A

CEO de Transcendent

Marko Ahola Transcendent's CEO
Marko Ahola

Transcendent Misión, Visión y Valores

Estado de la misión

Visibility to Assets and Processes Anytime, Anywhere. We offer a comprehensive solution at the enterprise level, meaning the service we provide is applicable, scalable, and successful.

Cultura de Transcendent de un Vistazo

2 empleados en Transcendent han revisado Transcendent en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

Información de la empresa

Dirección
333 Douglas Rd E.
Oldsmar, FL 34677
United States of America
Sitio web
transcendent.ai
Fundado
1987
Sitios sociales

Ejecutivos clave

Nombre y Titulo
Bio
Marko Ahola  CEO / President
Marko Ahola
CEO / President
Marko Ahola serves as the CEO / President of Transcendent .
Jerimi Ford  CTO
Jerimi Ford
CTO
Jerimi Ford serves as the CTO of Mintek Mobile Data Solutions. Jerimi started at Mintek Mobile Data Solutions in Apr of 1989. Jerimi currently resides in the Tampa/St. Petersburg, Florida Area.
Chris Kluis  VP Strategy & Business Development
Chris Kluis
VP Strategy & Business Development
Chris Kluis serves as the VP Strategy & Business Development of Mintek Mobile Data Solutions. Chris currently resides in the Tampa/St. Petersburg, Florida Area.

Dejar Sabera a Transcendent Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Transcendent que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Transcendent de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Liderazgo

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
10
out of 100
¿Calificación de ejecutivos?
10
out of 100
¿Calificación del CEO?
10
out of 100
¿Calificación del supervisor?

Puntuación del Equipo

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
AnswerPercent
0%
No100%
AnswerPercent
0%
No100%
¿Interacción con colegas?
50
out of 100
¿Calidad de colegas?

Puntuación del Entorno

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
AnswerPercent
7 o menos0%
80%
10100%
120%
Mas de 120%
¿Horas de trabajo por día?
AnswerPercent
Extremadamente rápido100%
Cómodamente rapido0%
Moderado0%
Un poco lento0%
Burocrático0%
¿Ritmo de trabajo?
AnswerPercent
Positivo0%
Negativo100%
¿Ambiente positivo de trabajo?

Puntuación de la Vista Futura

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
50
out of 100
¿Perspectivas Futuras?
AnswerPercent
Fantástico0%
Bueno0%
Neutral100%
Malo0%
Terrible0%
¿Percepción del cliente?
AnswerPercent
50%
No50%
¿Entusiasmado de ir a trabajar?

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Transcendent

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Transcendent

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"
-100
Puntuación eNPS
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

Transcendent Competidores

  1. 1st
    YouTube
    70 / 100
  2. 2nd
    Corrigo
    0 / 100
  3. 3rd
    Transcendent
    0 / 100

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