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EMPLEADOS PARTICIPANTES: 3

Calificaciones totales: 74

CEO: Anton Honikman

MyVest Cultura de la Empresa

Cultura de MyVest

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.1/5

La cultura general de MyVest está clasificada C

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Calificación del CEO

C+

Ambiente

C+

Equipo Ejecutivo

C+

Felicidad

C+

Bonos y Beneficios

C

CEO de MyVest

Mejor 50%50% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Anton Honikman

70 /100

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Visa H1B

En 2019, MyVest aplico para 12 Visas H1B. De los permisos de trabajo solicitados, 92% fueron aprobados.

Una mirada en profundidad a las aplicaciones H1B ’retiradas por el certificado’ en MyVest revela que una solicitud de permiso de trabajo aprobada se retiró antes de la fecha de inicio del empleado.

Resultado de la solicitud de permiso de trabajo

12

Total Aplicado

Resultado de aplicaciones H1B

92% Concedido (11 de 12)
0% Negado ( de 12)
8% Retirado La solicitud fue retirada por el empleador antes de la aprobación / rechazo (1 de 12)
0% Certificado-retirado La solicitud fue aprobada pero luego retirada por el empleador. ( de 12)

Estos datos se calcularon utilizando datos de fuentes de rendimiento de OFLC.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en MyVest

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en MyVest

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 40%40% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

0

Puntuación eNPS

0%	Promoters
100%	Passives
0%	Detractors

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Cultura de MyVest de un Vistazo

3 empleados en MyVest han revisado MyVest en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 3 MyVest empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de MyVest no están muy satisfechos con su remuneración total en MyVest, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 3 Participantes califican su remuneración en MyVest con C-, o en el máximo Bottom 35% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de MyVest están generalmente satisfechos con su equipo. 3 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D. Menos de la mitad creen que las reuniones de MyVest son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en MyVest creen que el ambiente en MyVest es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en MyVest es confortablemente rápido. Cerca 67% de los empleados en MyVest trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de MyVest están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 3 empleados que participaron creen que su vista futura en MyVest es positivo.

3 empleados en MyVest han revisado MyVest en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 3 MyVest empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de MyVest no están muy satisfechos con su remuneración total en MyVest, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 3 Participantes califican su remuneración en MyVest con C-, o en el máximo Bottom 35% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de MyVest están generalmente satisfechos con su equipo. 3 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D. Menos de la mitad creen que las reuniones de MyVest son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en MyVest creen que el ambiente en MyVest es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en MyVest es confortablemente rápido. Cerca 67% de los empleados en MyVest trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de MyVest están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 3 empleados que participaron creen que su vista futura en MyVest es positivo.

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