Punchkick Interactive Cultura de la Empresa

8 empleados en Punchkick Interactive han revisado Punchkick Interactive en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 8 Punchkick Interactive empleados dan su liderazgo una B-, o Top 40% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Punchkick Interactive no están muy satisfechos con su remuneración total en Punchkick Interactive, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 8 Participantes califican su remuneración en Punchkick Interactive con C-, o en el máximo Bottom 35% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Punchkick Interactive están extremadamente satisfechos con su equipo. 8 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de Punchkick Interactive son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Punchkick Interactive creen que el ambiente en Punchkick Interactive es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Punchkick Interactive es confortablemente rápido. Cerca 87% de los empleados en Punchkick Interactive trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Punchkick Interactive están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 8 empleados que participaron creen que su vista futura en Punchkick Interactive es positivo.