Raytheon Technologies Cultura de la Empresa

974 empleados en Raytheon Technologies han revisado Raytheon Technologies en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace hoy.

En general, los 974 Raytheon Technologies empleados dan su liderazgo una D+, o Bottom 25% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Raytheon Technologies no están muy satisfechos con su remuneración total en Raytheon Technologies, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 974 Participantes califican su remuneración en Raytheon Technologies con C, o en el máximo Bottom 45% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Raytheon Technologies están generalmente satisfechos con su equipo. 974 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. La mayoría creen que las reuniones de Raytheon Technologies son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Raytheon Technologies creen que el ambiente en Raytheon Technologies es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Raytheon Technologies es confortablemente rápido. Cerca 41% de los empleados en Raytheon Technologies trabajan 8 horas o menos, mientras el 5% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Raytheon Technologies no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 974 empleados que participaron creen que su vista futura en Raytheon Technologies es positivo.