Stripe-A-Zone is a services company into airport marking, parking lot striping, airport pavement markings, and sealcoating. leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 5

Calificaciones totales: 83

CEO

Stripe-A-Zone Cultura de la Empresa

Cultura de Stripe-A-Zone

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

2.5/5

La cultura general de Stripe-A-Zone está clasificada D

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Juntas

C-

eNPS

C-

Compensación

D+

Sentimiento

D+

Felicidad

CEO de Stripe-A-Zone

Bajo 10%10% Bajo de empresas de tamaño similar

56 /100

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Dejaremos saber a Stripe-A-Zone que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Stripe-A-Zone de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Stripe-A-Zone

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Stripe-A-Zone

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 35%35% Bajo de empresas de tamaño similar

Puntuación eNPS

50%	Promoters
0%	Passives
50%	Detractors

Cultura de Stripe-A-Zone de un Vistazo

En general, los 5 Stripe-A-Zone empleados dan su liderazgo una D-, o Bottom 10% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Stripe-A-Zone no están muy satisfechos con su remuneración total en Stripe-A-Zone, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 5 Participantes califican su remuneración en Stripe-A-Zone con D+, o en el máximo Bottom 25% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de Stripe-A-Zone no están muy satisfechos con su equipo. 5 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D-. La mayoría creen que las reuniones de Stripe-A-Zone son efectivas, y menos de la mitad esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Stripe-A-Zone creen que el ambiente en Stripe-A-Zone es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Stripe-A-Zone es confortablemente rápido. Cerca 20% de los empleados en Stripe-A-Zone trabajan 8 horas o menos, mientras el 40% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Stripe-A-Zone no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 5 empleados que participaron creen que su vista futura en Stripe-A-Zone es positivo.

5 empleados en Stripe-A-Zone han revisado Stripe-A-Zone en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 5 Stripe-A-Zone empleados dan su liderazgo una D-, o Bottom 10% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Stripe-A-Zone no están muy satisfechos con su remuneración total en Stripe-A-Zone, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 5 Participantes califican su remuneración en Stripe-A-Zone con D+, o en el máximo Bottom 25% de compañías de tamaño similar .En general, empleados de Stripe-A-Zone no están muy satisfechos con su equipo. 5 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D-. La mayoría creen que las reuniones de Stripe-A-Zone son efectivas, y menos de la mitad esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Stripe-A-Zone creen que el ambiente en Stripe-A-Zone es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Stripe-A-Zone es confortablemente rápido. Cerca 20% de los empleados en Stripe-A-Zone trabajan 8 horas o menos, mientras el 40% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.En general, los empleados de Stripe-A-Zone no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 5 empleados que participaron creen que su vista futura en Stripe-A-Zone es positivo.

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