TRA Cultura de la Empresa

20 empleados en TRA han revisado TRA en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 20 TRA empleados dan su liderazgo una B, o Top 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de TRA están generalmente satisfechos con su remuneración total en TRA, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 20 Participantes califican su remuneración en TRA con C+, o en el máximo Top 50% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de TRA están satisfechos con su equipo. 20 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B-. La mayoría creen que las reuniones de TRA son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en TRA creen que el ambiente en TRA es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en TRA es moderado.

En general, los empleados de TRA están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 20 empleados que participaron creen que su vista futura en TRA es positivo.