United Way of Central Alabama facilitates counties by building and mobilizing resources to improve lives and community conditions. leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 9

Calificaciones totales: 181

CEO: Drew Langloh

United Way of Central Alabama Cultura de la Empresa

Cultura de United Way of Central Alabama

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

2.8/5

La cultura general de United Way of Central Alabama está clasificada D+

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Calificación del CEO

Bonos y Beneficios

Equipo Ejecutivo

C-

Gerente

C-

Sentimiento

C-

CEO de United Way of Central Alabama

Mejor 25%25% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Drew Langloh

77 /100

Dejar Sabera a United Way of Central Alabama Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a United Way of Central Alabama que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a United Way of Central Alabama de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Visa H1B

En 2019, United Way of Central Alabama aplico para 1 Visas H1B. De los permisos de trabajo solicitados, 100% fueron aprobados.

Resultado de la solicitud de permiso de trabajo

Total Aplicado

Resultado de aplicaciones H1B

100% Concedido (1 de 1)
0% Negado ( de 1)
0% Retirado La solicitud fue retirada por el empleador antes de la aprobación / rechazo ( de 1)
0% Certificado-retirado La solicitud fue aprobada pero luego retirada por el empleador. ( de 1)

Estos datos se calcularon utilizando datos de fuentes de rendimiento de OFLC.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en United Way of Central Alabama

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en United Way of Central Alabama

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 30%30% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

-23

Puntuación eNPS

33%	Promoters
11%	Passives
56%	Detractors

United Way of Central Alabama Video de cultura

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Cultura de United Way of Central Alabama de un Vistazo

En general, los 9 United Way of Central Alabama empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 30% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de United Way of Central Alabama no están muy satisfechos con su remuneración total en United Way of Central Alabama, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 9 Participantes califican su remuneración en United Way of Central Alabama con C-, o en el máximo Bottom 30% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de United Way of Central Alabama están generalmente satisfechos con su equipo. 9 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D+. La mayoría creen que las reuniones de United Way of Central Alabama son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en United Way of Central Alabama creen que el ambiente en United Way of Central Alabama es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en United Way of Central Alabama es moderado. Cerca 75% de los empleados en United Way of Central Alabama trabajan 8 horas o menos, mientras el 12% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de United Way of Central Alabama están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 9 empleados que participaron creen que su vista futura en United Way of Central Alabama es positivo.

9 empleados en United Way of Central Alabama han revisado United Way of Central Alabama en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 9 United Way of Central Alabama empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 30% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de United Way of Central Alabama no están muy satisfechos con su remuneración total en United Way of Central Alabama, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 9 Participantes califican su remuneración en United Way of Central Alabama con C-, o en el máximo Bottom 30% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de United Way of Central Alabama están generalmente satisfechos con su equipo. 9 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D+. La mayoría creen que las reuniones de United Way of Central Alabama son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en United Way of Central Alabama creen que el ambiente en United Way of Central Alabama es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en United Way of Central Alabama es moderado. Cerca 75% de los empleados en United Way of Central Alabama trabajan 8 horas o menos, mientras el 12% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.En general, los empleados de United Way of Central Alabama están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 9 empleados que participaron creen que su vista futura en United Way of Central Alabama es positivo.

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