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285 empleados en Velosio han revisado Velosio en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace 2 dias.
En general, los 285 Velosio empleados dan su liderazgo una A+, o Top 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.
Empleados de Velosio están extremadamente satisfechos con su remuneración total en Velosio, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 285 Participantes califican su remuneración en Velosio con A+, o en el máximo Top 5% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.
En general, empleados de Velosio están extremadamente satisfechos con su equipo. 285 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A+. La mayoría creen que las reuniones de Velosio son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.
La mayoría de empleados en Velosio creen que el ambiente en Velosio es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Velosio es confortablemente rápido. Cerca 66% de los empleados en Velosio trabajan 8 horas o menos, mientras el 1% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.
En general, los empleados de Velosio están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 285 empleados que participaron creen que su vista futura en Velosio es positivo.


Dejaremos saber a Velosio que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Velosio de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Pregunta Anónimamente a Los Empleados de Velosio
Smart, articulate and the type that are looking for a no BS culture.
Each team member has been promoted to their current position. Most start entry level then progress.
Annual merit increases are given April 1 each year but recently Velosio has been giving spot awards and off-cycle increases for market...
Actualmente, Velosio se encuentra en el 10% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably
Actualmente, Velosio se encuentra en el 10% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably
| 74% | Promoters |
|---|---|
| 18% | Passives |
| 8% | Detractors |





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