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EMPLEADOS PARTICIPANTES: 4

Calificaciones totales: 69

CEO

West Agile Labs Cultura de la Empresa

Cultura de West Agile Labs

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

2.5/5

La cultura general de West Agile Labs está clasificada D

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Cultura Laboral

D+

Sentimiento

Retención

Liderazgo/Directiva

D-

eNPS

D-

CEO de West Agile Labs

Bajo 5%5% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

47 /100

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Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en West Agile Labs

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en West Agile Labs

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 10%10% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

-67

Puntuación eNPS

0%	Promoters
33%	Passives
67%	Detractors

Misión, Visión y Valores

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Cultura de West Agile Labs de un Vistazo

En general, los 4 West Agile Labs empleados dan su liderazgo una D-, o Bottom 10% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

En general, los empleados de West Agile Labs no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en West Agile Labs es positivo.

4 empleados en West Agile Labs han revisado West Agile Labs en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 4 West Agile Labs empleados dan su liderazgo una D-, o Bottom 10% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.En general, los empleados de West Agile Labs no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en West Agile Labs es positivo.

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