West Bark Cultura de la Empresa

Cultura de West Bark

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.9/5

La cultura general de West Bark está clasificada B

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Compensación

Retención

A-

Felicidad

B+

Equipo

B-

eNPS

C+

CEO de West Bark

Bajo 40%40% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

68 /100

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Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en West Bark

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en West Bark

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 50%50% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación eNPS

25%	Promoters
75%	Passives
0%	Detractors

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Cultura de West Bark de un Vistazo

En general, los 4 West Bark empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de West Bark están extremadamente satisfechos con su remuneración total en West Bark, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en West Bark con A, o en el máximo Top 10% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de West Bark están satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B-. La mayoría creen que las reuniones de West Bark son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

4 empleados en West Bark han revisado West Bark en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 4 West Bark empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de West Bark están extremadamente satisfechos con su remuneración total en West Bark, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en West Bark con A, o en el máximo Top 10% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de West Bark están satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B-. La mayoría creen que las reuniones de West Bark son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

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