FloSports Cultura de la Empresa

39 empleados en FloSports han revisado FloSports en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 39 FloSports empleados dan su liderazgo una D+, o Bottom 25% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de FloSports no están muy satisfechos con su remuneración total en FloSports, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 39 Participantes califican su remuneración en FloSports con D+, o en el máximo Bottom 25% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de FloSports están generalmente satisfechos con su equipo. 39 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. Menos de la mitad creen que las reuniones de FloSports son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en FloSports creen que el ambiente en FloSports es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en FloSports es extremedamente rápido. Cerca 47% de los empleados en FloSports trabajan 8 horas o menos, mientras el 6% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de FloSports no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 39 empleados que participaron creen que su vista futura en FloSports es positivo.