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EMPLEADOS PARTICIPANTES: 3

Calificaciones totales: 25

CEO: Brian Clark

HDP Cultura de la Empresa

Cultura de HDP

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.4/5

La cultura general de HDP está clasificada C+

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Cultura Laboral

Retención

Liderazgo/Directiva

C-

eNPS

D+

Calificación del CEO

CEO de HDP

Bajo 5%5% Bajo de empresas de tamaño similar

Brian Clark

47 /100

Dejar Sabera a HDP Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a HDP que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a HDP de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en HDP

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en HDP

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 25%25% Bajo de empresas de tamaño similar

-34

Puntuación eNPS

33%	Promoters
0%	Passives
67%	Detractors

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Cultura de HDP de un Vistazo

En general, los 3 HDP empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 35% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

3 empleados en HDP han revisado HDP en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 3 HDP empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 35% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

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