AmWINS Group Cultura de la Empresa

75 empleados en AmWINS Group han revisado AmWINS Group en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace hoy.

En general, los 75 AmWINS Group empleados dan su liderazgo una A, o Top 10% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de AmWINS Group están satisfechos con su remuneración total en AmWINS Group, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 75 Participantes califican su remuneración en AmWINS Group con A, o en el máximo Top 10% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de AmWINS Group están extremadamente satisfechos con su equipo. 75 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A+. La mayoría creen que las reuniones de AmWINS Group son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en AmWINS Group creen que el ambiente en AmWINS Group es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en AmWINS Group es confortablemente rápido. Cerca 52% de los empleados en AmWINS Group trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de AmWINS Group están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 75 empleados que participaron creen que su vista futura en AmWINS Group es positivo.