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High level autonomy. Great culture. Never asked to work beyond scheduled hours without compensation (time and a half overtime). Remote options for non-craft employees. Great benefits and pay.
¿Qué es lo que te hace más feliz en el trabajo?
Being able to work from home and not being micromanaged.
Revisión
¿Qué es lo mejor de tu paquéte de compensación?
6% match on 401K and great starting salary for entry-level employees.
Revisión
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
No toxic coworkers. Everyone is genuinely willing to help each other when needed.
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¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?
No micromanaging. Provide a high level of trust and autonomy. Always available to answer questions.
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¿Qué fue lo que más te gustó del proceso de entrevista?
I was asked all the usual form questions, but my interviewers let their personalities shine through. It was professional, but they weren't afraid to laugh or joke when appropriate.
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