

To guide modern businesses to leverage observability as an essential competitive advantage.
243 empleados en Chronosphere han revisado Chronosphere en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.
En general, los 243 Chronosphere empleados dan su liderazgo una A+, o Top 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.
Empleados de Chronosphere están extremadamente satisfechos con su remuneración total en Chronosphere, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 243 Participantes califican su remuneración en Chronosphere con A+, o en el máximo Top 5% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.
En general, empleados de Chronosphere están extremadamente satisfechos con su equipo. 243 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A+. La mayoría creen que las reuniones de Chronosphere son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.
La mayoría de empleados en Chronosphere creen que el ambiente en Chronosphere es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Chronosphere es confortablemente rápido. Cerca 54% de los empleados en Chronosphere trabajan 8 horas o menos, mientras el 2% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.
En general, los empleados de Chronosphere están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 243 empleados que participaron creen que su vista futura en Chronosphere es positivo.












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Actualmente, Chronosphere se encuentra en el 10% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably
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| 72% | Promoters |
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| 21% | Passives |
| 7% | Detractors |

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