Contech Engineered Solutions Cultura de la Empresa

40 empleados en Contech Engineered Solutions han revisado Contech Engineered Solutions en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace hoy.

En general, los 40 Contech Engineered Solutions empleados dan su liderazgo una F, o Bottom 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Contech Engineered Solutions no están satisfechos con su remuneración total en Contech Engineered Solutions, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 40 Participantes califican su remuneración en Contech Engineered Solutions con D-, o en el máximo Bottom 10% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Contech Engineered Solutions no están satisfechos con su equipo. 40 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D. Menos de la mitad creen que las reuniones de Contech Engineered Solutions son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Contech Engineered Solutions creen que el ambiente en Contech Engineered Solutions es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Contech Engineered Solutions es confortablemente rápido. Cerca 44% de los empleados en Contech Engineered Solutions trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Contech Engineered Solutions no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 40 empleados que participaron creen que su vista futura en Contech Engineered Solutions algo que pueden mejorar.