DGAgency Cultura de la Empresa

Cultura de DGAgency

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

A+

4.7/5

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Calificación del CEO

A+

Compensación

A+

Ambiente

A+

Felicidad

A+

Liderazgo/Directiva

A+

CEO de DGAgency

Mejor 5%5% Mejor de empresas de tamaño similar

100 /100

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Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en DGAgency

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en DGAgency

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 5%5% Mejor de empresas de tamaño similar

100

Puntuación eNPS

100%	Promoters
0%	Passives
0%	Detractors

Cultura de DGAgency de un Vistazo

En general, los 4 DGAgency empleados dan su liderazgo una A+, o Top 5% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de DGAgency están extremadamente satisfechos con su remuneración total en DGAgency, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en DGAgency con A+, o en el máximo Top 5% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de DGAgency están extremadamente satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A. La mayoría creen que las reuniones de DGAgency son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en DGAgency creen que el ambiente en DGAgency es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en DGAgency es extremedamente rápido. Cerca 100% de los empleados en DGAgency trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de DGAgency están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en DGAgency es positivo.

4 empleados en DGAgency han revisado DGAgency en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace 20 dias. En general, los 4 DGAgency empleados dan su liderazgo una A+, o Top 5% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de DGAgency están extremadamente satisfechos con su remuneración total en DGAgency, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en DGAgency con A+, o en el máximo Top 5% de compañías de tamaño similar .En general, empleados de DGAgency están extremadamente satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A. La mayoría creen que las reuniones de DGAgency son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en DGAgency creen que el ambiente en DGAgency es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en DGAgency es extremedamente rápido. Cerca 100% de los empleados en DGAgency trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de DGAgency están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en DGAgency es positivo.

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