Digital Intent Cultura de la Empresa

4 empleados en Digital Intent han revisado Digital Intent en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 4 Digital Intent empleados dan su liderazgo una C+, o Top 50% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Digital Intent están satisfechos con su remuneración total en Digital Intent, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en Digital Intent con B, o en el máximo Top 30% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Digital Intent están satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C+. La mayoría creen que las reuniones de Digital Intent son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Digital Intent creen que el ambiente en Digital Intent es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Digital Intent es confortablemente rápido. Cerca 50% de los empleados en Digital Intent trabajan 8 horas o menos.