Hearst Magazines UK Cultura de la Empresa
Cultura de Hearst Magazines UK
Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleadosDimensiones de la cultura mejor valoradas
N/A
Ejecutivos clave
Nombre y Titulo
Bio
James Wildman
CEO / President
James Wildman serves as the CEO / President of Hearst Magazines UK .
Betsy Fast
Executive Director, Digital Edit Strategy
Betsy Fast serves as the Executive Director, Digital Edit Strategy of Hearst Magazines UK. Betsy currently resides in the Greater New York City Area.
Hearst Magazines UK Opiniones de empleados
Comentarios positivos de los empleados
¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?
99% white, 100% middle class, 100% cisgender, 99% heterosexual. The lack of diversity and accountability is appaling.
Revisión de Liderazgo/Directiva · Publicado hace 3 años
Retroalimentación constructiva de los empleados
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
Full transparency in contracts are needed
Revisión de Compensación · Publicado hace 3 años
Dejar Sabera a Hearst Magazines UK Que Quieres Trabajar Allí
Dejaremos saber a Hearst Magazines UK que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Hearst Magazines UK de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.
Puntuación de Liderazgo
20
out of 100
¿Calificación de ejecutivos?
20
out of 100
¿Calificación del CEO?
80
out of 100
¿Calificación del supervisor?
Puntuación del Equipo
¿Interacción con colegas?
30
out of 100
¿Calidad de colegas?
Puntuación del Entorno
¿Horas de trabajo por día?
¿Ritmo de trabajo?
¿Ambiente positivo de trabajo?
Puntuación de la Vista Futura
20
out of 100
¿Perspectivas Futuras?
¿Percepción del cliente?
¿Entusiasmado de ir a trabajar?
Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Hearst Magazines UK
N/A
Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Hearst Magazines UK
N/A
eNPS
Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"-100
Puntuación eNPS
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
Beneficios y beneficios
- Salud y bienestar
- Seguro dental
- Seguro de salud
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Envíales una invitación para valorar la cultura de la empresa.
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