HR or Marketing? Claim Your Free Employer Account
Unprofessional, Bad company culture, micro management, no work life balance, no perks. If you only want money as salary and can secrifice every other aspect then can join.
¿Qué debe cambiar para mejorar la cultura de la empresa?
should be people-focused rather than delivery
Revisión
¿Cómo pueden mejorar tus colegas y que pueden hacer para trabajar mejor juntos?
need to be professional enough.
Revisión
¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?
Develop proper operating process from work to company culture. Company is still operating like a startup.
Revisión
¿Qué es lo que te hace más feliz en el trabajo?
Good work, challenging work, smart coworkers, long term career growth, good company culture, good management, good office space, work life balance
Revisión
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
apart from cash compensation give perks. Office should have facilities for employees if you are calling them to work from office. HR processes, operating processes should be more matured.
Revisión
¿Qué fue lo que más te gustó del proceso de entrevista?
it should be more refined enough. If you want a candidate to join don't offer at last moment. If your company is good enough candidate will join your company even if you offer three monts before joining.
Revisión
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