NUS Enterprise provides an entrepreneurial dimension to the National University of Singapore’s core research and educational activities. leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 10

Calificaciones totales: 177

CEO

NUS Enterprise Cultura de la Empresa

Cultura de NUS Enterprise

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

2.9/5

La cultura general de NUS Enterprise está clasificada C-

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Cultura de Oficina

Desarollo Profesional

B-

Juntas

eNPS

Diversidad

CEO de NUS Enterprise

Bajo 5%5% Bajo de empresas de tamaño similar

46 /100

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Dejaremos saber a NUS Enterprise que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a NUS Enterprise de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en NUS Enterprise

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en NUS Enterprise

Bajo

40%

Actualmente, NUS Enterprise se encuentra en el 40% Bajo de empresas de tamaño similar

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 45%45% Bajo de empresas de tamaño similar

-14

Puntuación eNPS

43%	Promoters
0%	Passives
57%	Detractors

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Cultura de NUS Enterprise de un Vistazo

En general, los 10 NUS Enterprise empleados dan su liderazgo una D+, o Bottom 25% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de NUS Enterprise no están muy satisfechos con su remuneración total en NUS Enterprise, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 10 Participantes califican su remuneración en NUS Enterprise con C-, o en el máximo Bottom 35% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de NUS Enterprise no están satisfechos con su equipo. 10 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D-. Menos de la mitad creen que las reuniones de NUS Enterprise son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en NUS Enterprise creen que el ambiente en NUS Enterprise es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en NUS Enterprise es moderado. Cerca 40% de los empleados en NUS Enterprise trabajan 8 horas o menos, mientras el 20% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de NUS Enterprise no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 10 empleados que participaron creen que su vista futura en NUS Enterprise es positivo.

10 empleados en NUS Enterprise han revisado NUS Enterprise en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 10 NUS Enterprise empleados dan su liderazgo una D+, o Bottom 25% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de NUS Enterprise no están muy satisfechos con su remuneración total en NUS Enterprise, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 10 Participantes califican su remuneración en NUS Enterprise con C-, o en el máximo Bottom 35% de compañías de tamaño similar .En general, empleados de NUS Enterprise no están satisfechos con su equipo. 10 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D-. Menos de la mitad creen que las reuniones de NUS Enterprise son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en NUS Enterprise creen que el ambiente en NUS Enterprise es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en NUS Enterprise es moderado. Cerca 40% de los empleados en NUS Enterprise trabajan 8 horas o menos, mientras el 20% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.En general, los empleados de NUS Enterprise no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 10 empleados que participaron creen que su vista futura en NUS Enterprise es positivo.

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Beneficios y beneficios

Salud y bienestar: Seguro de salud

Tiempo libre pagado: PTO / Política de vacaciones

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