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At Olive Garden, we want the experience of warmth and caring to extend beyond our restaurant walls and into every community where we live and serve. leer más
Olive Garden Italian Restaurants Compensation Employee Reviews
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Positive
Constructive
¿Cuál es la mejor parte de su paquete de compensación?
They are insane about the 401k match! Crazy if you leave FREE MONEY on the table!
Revisión Publicado hace 4 años
that as a server I actually am given benefits
Revisión Review del Departamento de Atención al Cliente · Publicado hace 6 años
Probably how they help if something happens to you
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 6 años
It really does good in life
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 6 años
I am a part time employee so I do not recieve benefits
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 6 años
protects my family, easy to manage
Revisión Review del Departamento de Operaciones · Publicado hace 7 años
dental vision medical alot of good benefits
Revisión Review del Departamento de Atención al Cliente · Publicado hace 7 años
401k. Health insurance. Vacation pay
Revisión Review del Departamento de Atención al Cliente · Publicado hace 7 años
Our annual bonuses and medical, dental, and 401 k
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 8 años
I like our benefits package. We are offered affordable health insurance and offered a lot of options for investments and discounts.
Revisión Review del Departamento de Atención al Cliente · Publicado hace 8 años
Our 401K is great and they match at a high percent.
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 8 años
The amount of benefits offered to us, even though most of us are part-time, is unlike any other restaurant I've ever seen or heard of.
Revisión Review del Departamento de Atención al Cliente · Publicado hace 8 años
I get very good health benefits
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 8 años
Health insurance for part time employees
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 9 años
¿Por qué te sientes infravalorado y qué te haría sentir mejor con respecto a tu compensación?
Yes. Hours are not given as they are promised, which leads to not being there long enough to serve tables to compensate for hourly wage. Stop hiring so many workers over good existing employees.
Revisión Publicado hace 4 años
I feel undervalued because nobody cares about what I believe should be done or gone about
Revisión Review del Departamento de Atención al Cliente · Publicado hace 6 años
Servers needs to be paid more
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 6 años
I can do everything in the kitchen and still dont get paid enough to be comfortable living on my own. By paying a little bit more
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 7 años
If the managers showed they cared
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 7 años
It's treated as a fast food job even though it requires a bit more social interaction/work than such a job.
Revisión Review del Departamento de Atención al Cliente · Publicado hace 7 años
more pay and better schedule
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 7 años
i honestly just want to be treated like the good employee that i am, and not feel like im being attacked and i dont want to get robbed of my working hours because they have their friends working instead
Revisión Review del Departamento de Atención al Cliente · Publicado hace 7 años
low pay and no benefits
Revisión Review del Departamento de Operaciones · Publicado hace 7 años
Anything above minimum wage would be nice
Revisión Review del Departamento de Atención al Cliente · Publicado hace 7 años
I just wish we got payed a little but more
Revisión Review del Departamento de Operaciones · Publicado hace 7 años
I’m a server so I live off of my tips which come from the guests not my company. I’m not happy with my tips therefore I’m not happy with how I’m valued by my customers, not Olive Garden. However, I feel my company could fix this by making gratuity included
Revisión Review del Departamento de Operaciones · Publicado hace 8 años
Tips always are terrible. Enforce a living wage.
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 8 años
Nothing at the time its good
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 8 años
Have received 10 cents in raises in 3 years. Make less than $10 an hour despite working consecutive days of double shifts, holidays, and every weekend day for over a year.
Revisión Review del Departamento de Operaciones · Publicado hace 8 años
Management doing a better job getting rid of the people who have no idea how to be professional
Revisión Publicado hace 8 años
We do not make enough to cover taxes.
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 8 años
I show up and not one person in my department out works me. I'm always getting called in because someone is always calling out. I feel like I could use a better position and a raise. If you all talked to any of my employees they would say, why do you work so hard there is no point. Know one cares.
Revisión Publicado hace 8 años
if clientele was better or we made more hourly from higher priced items
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 8 años
I feel we should make more per hour instead of relying on tips to meet minimum wage.
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 8 años
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