Postmates Fleet Cultura de la Empresa

Cultura de Postmates Fleet

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

2.7/5

La cultura general de Postmates Fleet está clasificada D

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Ambiente

eNPS

C+

Equipo Ejecutivo

C-

Felicidad

C-

Sentimiento

C-

CEO de Postmates Fleet

Bajo 20%20% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

59 /100

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Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Postmates Fleet

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Postmates Fleet

N/A

eNPS

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Mejor 50%50% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación eNPS

62%	Promoters
0%	Passives
38%	Detractors

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Cultura de Postmates Fleet de un Vistazo

En general, los 13 Postmates Fleet empleados dan su liderazgo una D+, o Bottom 25% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Postmates Fleet no están satisfechos con su remuneración total en Postmates Fleet, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 13 Participantes califican su remuneración en Postmates Fleet con D, o en el máximo Bottom 20% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Postmates Fleet no están satisfechos con su equipo. 13 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D-. Menos de la mitad creen que las reuniones de Postmates Fleet son efectivas, y menos de la mitad esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Postmates Fleet creen que el ambiente en Postmates Fleet es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Postmates Fleet es confortablemente rápido. Cerca 92% de los empleados en Postmates Fleet trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Postmates Fleet están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 13 empleados que participaron creen que su vista futura en Postmates Fleet es positivo.

13 empleados en Postmates Fleet han revisado Postmates Fleet en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 13 Postmates Fleet empleados dan su liderazgo una D+, o Bottom 25% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Postmates Fleet no están satisfechos con su remuneración total en Postmates Fleet, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 13 Participantes califican su remuneración en Postmates Fleet con D, o en el máximo Bottom 20% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de Postmates Fleet no están satisfechos con su equipo. 13 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D-. Menos de la mitad creen que las reuniones de Postmates Fleet son efectivas, y menos de la mitad esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Postmates Fleet creen que el ambiente en Postmates Fleet es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Postmates Fleet es confortablemente rápido. Cerca 92% de los empleados en Postmates Fleet trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de Postmates Fleet están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 13 empleados que participaron creen que su vista futura en Postmates Fleet es positivo.

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