Redbooth Cultura de la Empresa

23 empleados en Redbooth han revisado Redbooth en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 23 Redbooth empleados dan su liderazgo una A+, o Top 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Redbooth están generalmente satisfechos con su remuneración total en Redbooth, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 23 Participantes califican su remuneración en Redbooth con C, o en el máximo Bottom 45% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Redbooth están extremadamente satisfechos con su equipo. 23 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A+. La mayoría creen que las reuniones de Redbooth son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Redbooth creen que el ambiente en Redbooth es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Redbooth es confortablemente rápido. Cerca 73% de los empleados en Redbooth trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Redbooth están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 23 empleados que participaron creen que su vista futura en Redbooth es positivo.