UBS Cultura de la Empresa

323 empleados en UBS han revisado UBS en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace a month

En general, los 323 UBS empleados dan su liderazgo una C+, o Top 50% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de UBS no están muy satisfechos con su remuneración total en UBS, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 323 Participantes califican su remuneración en UBS con C-, o en el máximo Bottom 35% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de UBS están generalmente satisfechos con su equipo. 323 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C+. La mayoría creen que las reuniones de UBS son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en UBS creen que el ambiente en UBS es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en UBS es confortablemente rápido. Cerca 54% de los empleados en UBS trabajan 8 horas o menos, mientras el 6% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de UBS están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 323 empleados que participaron creen que su vista futura en UBS es positivo.