Aquilent, Inc Culture | Comparably
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EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
4
TOTAL
NOTATIONS
125

Aquilent, Inc Culture d’entreprise

Culture Aquilent, Inc

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
3.4/5
La Culture Globale de Aquilent, Inc est notée C+

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de Aquilent, Inc

Top 10 %Top 10 % d’entreprises de taille similaire
David Fout Aquilent, Inc's CEO
David Fout
78 /100

Laissez Aquilent, Inc savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Aquilent, Inc que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Aquilent, Inc l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Aquilent, Inc

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Aquilent, Inc

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Bas 20 %Bas 20 % d’entreprises de taille similaire
-50
Score eNPS
25%Promoters
0%Passives
75%Detractors

Mission, vision et valeurs

Our commitment to exceed your mission objectives is underscored by The Aquilent Advantage™. Founded on our federal expertise and compelled by our passion for exceptional customer service, our rare combination incorporates strategy, innovation, process improvement, high-quality execution, experienced teams and our consultative approach as your trusted advisor—and our solutions are all easily accessible through our wide variety of procurement options.

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Aquilent, Inc Coup d’oeil sur la culture

4 des employés de chez Aquilent, Inc ont examiné Aquilent, Inc dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 4 Aquilent, Inc donnent à leur direction une note de C, ou Bottom 40% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Aquilent, Inc sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Aquilent, Inc , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Aquilent, Inc sont satisfaits de leur équipe. 4 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B- . La majorité croit que les réunions de Aquilent, Inc sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Aquilent, Inccroient que l'environement chez Aquilent, Inc est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Aquilent, Inc est confortablement rapide . Envirion 67% des employés chez Aquilent, Inc travaillent 8 heures ou moins, pendant que 33 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Aquilent, Inc sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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Avantages et bénéfices

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