Strive consulting Culture d’entreprise

8 des employés de chez Strive consulting ont examiné Strive consulting dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 8 Strive consulting donnent à leur direction une note de A-, ou Top 15% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Strive consulting sont satisfaits de leur rémunération totale à Strive consulting , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Strive consulting sont extrêmement heureux avec leur équipe. 8 Les participants notent la qualité de leurs collègues à A+ . La majorité croit que les réunions de Strive consulting sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Strive consultingcroient que l'environement chez Strive consulting est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Strive consulting est extrêmement rapide . Environ 50% des employés chez Strive consulting travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Strive consulting sont extrêmement heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.