RH ou Marketing?Demandez votre compte employeur gratuit
Innovative Computing Systems Compagnie réclamée
Innovative Computing Systems Culture d’entreprise
Culture Innovative Computing Systems
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Innovative Computing Systems Mission, vision et valeurs
Déclaration de mission
Our firm is deeply committed to efficiency through technology. We will never accept mediocrity as a solution to a problem. We are completely dedicated to the implementation of sound technology and will not rest until all of our clients have adopted this philosophy.
Valeurs
- We Act with Integrity
- We Take Accountability
- We Work as a Team
- We Serve our Clients
- We Innovate
- We Show Respect
Innovative Computing Systems Coup d’oeil sur la culture
2 des employés de chez Innovative Computing Systems ont examiné Innovative Computing Systems dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
Deborah Betancourt
Vice President of Operations
Deborah Betancourt serves as Chief Operating Officer and Vice President of Operations at Innovative Computing Corporation. At Innovative, Ms. Betancourt manages third party partnerships. She serves as Secretary of Innovative's Parent Company BetaZone, Inc., and oversees the Administrative, Educational Services and Communications departments of Innovative. She served as Vice President and General Manager of Innovative Software at TMW Systems Incorporated. Ms. Betancourt has over 16 years of trucking industry experience. She served as Vice President of Trendar Corporation and Vice President of Product Management at Comdata. Her experience includes responsibilities for a 24/7 customer support operation, management of systems installation and training, product development and product management for Innovative IES, Innovative Access and Access Plus.
Innovative Computing Systems Avis des employés
Commentaires positifs des employés
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans votre entreprise?
remote work
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?
Leadership is taken very seriously here. Mentoring and training are available.
Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?
comparable medical coverage, Ease of use.
Commentaires constructifs des employés
Qu’aimeriez-vous le plus améliorer dans votre entreprise?
compensation
Laissez Innovative Computing Systems savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à Innovative Computing Systems que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Innovative Computing Systems l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Curieux de savoir à quoi ressemble de travailler chez Innovative Computing Systems ?
Demandez anonymement aux employés de Innovative Computing Systems n’importe quelle question
Q&A Anonyme avec des employés de chez Innovative Computing SystemsDernières questions / réponses
What benefits does Innovative Computing Systems provide?
Health insurance, 401k (no match), $1000 yearly dental reimbursement, flexible/remote work, standard vacation
What's the internship program like at Innovative Computing Systems?
There is none
What's the office layout like at Innovative Computing Systems?
Open with small cubicles
How's the vacation policy at Innovative Computing Systems?
Standard.
Does Innovative Computing Systems have any remote positions?
Yes. Many.
What are you most excited about working at Innovative Computing Systems?
Remote work environment
What benefits does Innovative Computing Systems provide?
Health insurance, 401k (no match), $1000 yearly dental reimbursement, flexible/remote work, standard vacation
What's the internship program like at Innovative Computing Systems?
There is none
What's the office layout like at Innovative Computing Systems?
Open with small cubicles
How's the vacation policy at Innovative Computing Systems?
Standard.
Does Innovative Computing Systems have any remote positions?
Yes. Many.
What are you most excited about working at Innovative Computing Systems?
Remote work environment
Score de direction
90
sur 100
Évaluation de la direction?
85
sur 100
Évaluation du PDG?
95
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score de compensation
Bien payé?
Satisfait des avantages?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
90
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
85
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Innovative Computing Systems
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Innovative Computing Systems
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"50
Score eNPS
| 50% | Promoters |
|---|---|
| 50% | Passives |
| 0% | Detractors |
Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez Innovative Computing Systems ?
Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.
×