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Ladbrokes is an online platform that serves as a betting and gaming company. Lire la suite

EMPLOYÉ PARTICIPANTS: 7

TOTAL NOTATIONS: 81

PDG: Jim Mullen

Ladbrokes Culture d’entreprise

Culture Ladbrokes

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

2.6/5

La Culture Globale de Ladbrokes est notée D

Dimensions culturelles les mieux cotées

Rétention

Evaluation du PDG

C-

Sentiment

C-

Équipe exécutive

Direction

PDG de Ladbrokes

Bas 35 %Bas 35 % d’entreprises de taille similaire

Jim Mullen

64 /100

Laissez Ladbrokes savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Ladbrokes que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Ladbrokes l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Ladbrokes

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Ladbrokes

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Bas 15 %Bas 15 % d’entreprises de taille similaire

-40

Score eNPS

0%	Promoters
60%	Passives
40%	Detractors

Mission, vision et valeurs

To build further scale and international diversification

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Ladbrokes Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 7 Ladbrokes donnent à leur direction une note de D, ou Bottom 20% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Ladbrokes sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Ladbrokes , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Ladbrokes ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

7 des employés de chez Ladbrokes ont examiné Ladbrokes dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 7 Ladbrokes donnent à leur direction une note de D, ou Bottom 20% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à Ladbrokes sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Ladbrokes , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de Ladbrokes ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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Avantages et bénéfices

Santé: Assurance santé

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