Altametrics – Horrific. Does not reward hard work. Disorganized. Unproffesional. Treats employees terribly. Frequent changes and no advanced warning. Unstable decion making. I can go on | Comparably

Altametrics – Horrific. Does not reward hard work. Disorganized. Unproffesional. Treats employees terribly. Frequent changes and no advanced warning. Unstable decion making. I can go on

Altametrics are a tech company that specializes in end-to-end solutions for restaurants. Lire la suite
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
330
TOTAL
NOTATIONS
6132

Horrific. Does not reward hard work. Disorganized. Unproffesional. Treats employees terribly. Frequent changes and no advanced warning. Unstable decion making. I can go on

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

Collaborative, fun, helpful, kind, resolves problems quickly

Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?

No raises, no 401, no concern for employees with families

Qu’avez-vous le plus aimé du procédé d’entretien?

Kind, willing to work with me and my timeline, helpful

Que faut-il changer pour améliorer la culture de l’entreprise?

New CEO who cares about the workforce and knows how to listen to constructive criticism

Qu’est-ce qui ne va pas et comment cela peut-il être amélioré?

Ive heard that our products are subpar and our service is unethical. Customers deserve better

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

I like my team and my manager. They do the best with a terrible work culture, and care about making things as palatable as possible

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Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?
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