Alvaria – dont offer a job and then retract offer

Alvaria

EMPLOYÉ PARTICIPANTS: 8

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PDG

dont offer a job and then retract offer

Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?

better medical and dental, more work life balance pay is lower than market

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Que faut-il changer pour améliorer la culture de l’entreprise?

Revenue is important it if your NRR is horrible new sales don’t matte

Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?

It is evident the company is only looking to survive to the next quarter. Rank and file come absolute last after PE, executives, then employees. Paltry benefits for a standard employee. Also continuous layoffs but no problem hiring managers, VPs, and directors that are connected.

Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.

No leadership / lack of vision /current leaders have no concept of the business model

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Alvaria – dont offer a job and then retract offer

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