Amount Culture | Comparably
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Amount provides a unified digital origination and decisioning platform that helps financial institutions meet the moment. Designed to scale with banks and credit unions at any stage of their digital journey, Amount delivers a seamless, digital-first experience—streamlining everything from loan origination to deposit account opening. With built-in fraud orchestration and risk management, Amount enables financial institutions to control risk across any product while optimizing performance and enhancing security. Our flexible, modular platform is backed by enterprise-grade infrastructure and compliance, allowing institutions to launch new offerings in months, not years. Amount’s clients include financial institutions collectively managing over $3.1T in assets and serving more than 50 million U.S. consumers. Learn more at www.amount.com. Lire la suite
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
20
TOTAL
NOTATIONS
296

Amount Culture d’entreprise

Culture Amount

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
A
4.5/5

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de Amount

Top 5 %Top 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
Adam Hughes Amount's CEO
Adam Hughes
90 /100

Mission, vision et valeurs

Building the tools for the way people bank today.

Apprendre encore plus

Amount Coup d’oeil sur la culture

Amount has 150 employees. 20 des employés de chez Amount ont examiné Amount dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 20 Amount donnent à leur direction une note de A, ou Top 10% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Amount sont extrêmement satisfaits de leur rémunération totale à Amount , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Amount sont extrêmement heureux avec leur équipe. 20 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B . La majorité croit que les réunions de Amount sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Amountcroient que l'environement chez Amount est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Amount est confortablement rapide . Environ 73% des employés chez Amount travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Amount sont extrêmement heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

Laissez Amount savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Amount que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Amount l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Amount

Top
35%

Amount se classe actuellement dans le Top 35% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Amount

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Top 10 %Top 10 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
75
Score eNPS
85%Promoters
5%Passives
10%Detractors

Amount Vidéo de culture

Voir tous les médias

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Avantages et bénéfices

Santé
Assurance dentaire
Assurance vision
Assurance santé
Assurance-vie
Adhésion au gymnase / remboursement
Congés payés
PTO / Politique de vacances
Congés payés
Congé de maternité / paternité
Avantages financiers
401K / Plan de retraite
Bonus de performance
Plan d’achat d’actions des employés
Avantages de bureau
Nourriture gratuite
Sorties sociales d’entreprise
Politique de travail à domicile
Espace de bureau unique
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