AMR Culture d’entreprise
Culture AMR
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
AMR Mission, vision et valeurs
Déclaration de mission
To emerge as world leaders in the sector of infrastructure and mining by setting high standards of professionalism.
Énoncé de vision
To be the most admired global infra & mining Company for its performance
Valeurs
- Integrity
- Excellence
- Team Spirit
- Responsibility.
AMR Coup d’oeil sur la culture
AMR has 1001 employees. 2 des employés de chez AMR ont examiné AMR dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.
Informations sur la société
- Adresse
- Saikrupa, D.Number:8-3-833, Plot: 37 &38, Hyderabad
500073
- Site Internet
- www.amrgroup.in
- Fondé
- 1992
Description de l’entreprise
Provider of civil engineering services. The company engages in construction projects and civil engineering contracts such as earthing, leveling, mining, grading, road laying, civil excavations, canal works, desalting of rivers, laying of river beds, housing and infrastructure.
Leaders RH
Nom et titre
Bio
Ruth Dinzey
Human Resource Director
Ruth Dinzey serves as the Human Resource Director of AMR. Ruth started at AMR in May of 2014. Ruth currently resides in the Washington D.C. Metro Area.
Laissez AMR savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à AMR que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à AMR l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
100
sur 100
Évaluation de la direction?
90
sur 100
Évaluation du PDG?
100
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score de compensation
Bien payé?
Satisfait des avantages?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
100
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
100
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à AMR
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à AMR
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"100
Score eNPS
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
AMR Les concurrents
Avantages et bénéfices
- Santé
- Assurance dentaire
- Assurance vision
- Assurance santé
- Assurance-vie
- Congés payés
- PTO / Politique de vacances
- Congés payés
- Congé de maternité / paternité
- Avantages financiers
- 401K / Plan de retraite
- Remboursement des frais de scolarité
- Avantages de bureau
- Espace de bureau unique
Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez AMR ?
Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.
×