AMR Culture | Comparably

AMR Culture Company

AMR Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

Top Rated Cultura Dimensioni

N/A

CEO di AMR

 AMR's CEO

AMR Mission, Vision e Valori

Missione

To emerge as world leaders in the sector of infrastructure and mining by setting high standards of professionalism.

Vision Statement

To be the most admired global infra & mining Company for its performance

Valori

  • Integrity
  • Excellence
  • Team Spirit
  • Responsibility.

AMR Culture A colpo d'occhio

AMR has 1001 employees. 2 dipendenti di AMR hanno esaminato AMR attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Informazioni sulla società

Indirizzo
Saikrupa, D.Number:8-3-833, Plot: 37 &38, Hyderabad
500073
Sito web
www.amrgroup.in
Fondato
1992

descrizione dell'azienda

Provider of civil engineering services. The company engages in construction projects and civil engineering contracts such as earthing, leveling, mining, grading, road laying, civil excavations, canal works, desalting of rivers, laying of river beds, housing and infrastructure.

I leader HR

Nome e Titolo
Bio
Ruth Dinzey  Human Resource Director
Ruth Dinzey
Human Resource Director
Ruth Dinzey serves as the Human Resource Director of AMR. Ruth started at AMR in May of 2014. Ruth currently resides in the Washington D.C. Metro Area.

Let AMR sa che si desidera lavorare lì

Dici AMR sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà AMR la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

Leadership Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
100
su 100
Valutazione Dirigente?
90
su 100
Valutazione CEO?
100
su 100
Valutazione Manager?

Compensazione Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
AnswerPercent
100%
No0%
Pagato abbastanza?
AnswerPercent
100%
No0%
Soddisfatto con i benefici?

squadra Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
AnswerPercent
100%
No0%
AnswerPercent
100%
No0%
interazione Colleghi?
100
su 100
Qualità di collaboratori?

Ambiente Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
AnswerPercent
7 o meno0%
80%
100%
12100%
Più di 120%
Ore lavorative al giorni?
AnswerPercent
estremamente veloce100%
comodamente veloce0%
Moderare0%
Un po 'lento0%
Burocratico0%
Pace sul posto di lavoro?
AnswerPercent
Positivo100%
Negativo0%
ambiente di lavoro positivo?

Outlook Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
100
su 100
Prospettive future?
AnswerPercent
Fantastico100%
Buono0%
Neutro0%
Male0%
Terribile0%
percezione del cliente?
AnswerPercent
100%
No0%
Contento di andare a lavoro?

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso AMR

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso AMR

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
100
ENPS Score
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

Perks e vantaggi

salute e benessere
Assicurazione dentistica
Assicurazione oculistica
Assicurazione sanitaria
Assicurazione sulla vita
Ferie pagati
PTO / Politica vacanze
Ferie pagate
Maternità / paternità
Vantaggi finanziari
401K / piano pensionistico
lezioni di rimborso
Benefici
Ufficio unico

Conosci qualcuno che lavora a AMR?

Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.

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