Association Headquarters Culture d’entreprise
Culture Association Headquarters
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Informations sur la société
- Adresse
- 1120 Route 73, Suite 200
Mount Laurel, NJ
United States of America
- Site Internet
- ahredchair.com
- Fondé
- 1978
Description de l’entreprise
AH is a professional services firm that helps non-profit organizations achieve their mission.
Association Headquarters Avis des employés
Commentaires positifs des employés
Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?
Working for my boss and interacting with the members. I enjoy working on issues to advance their interests.
Commentaires constructifs des employés
Que faut-il changer pour améliorer la culture de l’entreprise?
CEO needs to reset and understand the business better. Reduce focus on politics since it is unproductive and does not generate member gains.
Qu’est-ce que vos collègues doivent améliorer et comment pouvez-vous mieux travailler ensemble?
CEO has instilled a culture of fear and "everyone for themselves" attitude. The association suffers accordingly.
De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?
Concentrate on members and on internal team work. Minimize politics.
Laissez Association Headquarters savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à Association Headquarters que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Association Headquarters l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
60
sur 100
Évaluation de la direction?
20
sur 100
Évaluation du PDG?
100
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
70
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
30
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Association Headquarters
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Association Headquarters
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"-100
Score eNPS
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
Avantages et bénéfices
- Santé
- Assurance dentaire
- Assurance vision
- Assurance santé
- Assurance-vie
- Congés payés
- PTO / Politique de vacances
- Congés payés
- Congé de maternité / paternité
- Avantages financiers
- 401K / Plan de retraite
- Remboursement des frais de scolarité
Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez Association Headquarters ?
Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.
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