Beijing RayooTech Co., Ltd. Culture d’entreprise

Culture Beijing RayooTech Co., Ltd.

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

3.7/5

La Culture Globale de Beijing RayooTech Co., Ltd. est notée B-

Dimensions culturelles les mieux cotées

Evaluation du PDG

A+

Rétention

Compensation

Bonheur

Diversité

C+

PDG de Beijing RayooTech Co., Ltd.

Top 5 %Top 5 % d’entreprises de taille similaire

93 /100

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Dîtes à Beijing RayooTech Co., Ltd. que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Beijing RayooTech Co., Ltd. l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Beijing RayooTech Co., Ltd.

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Beijing RayooTech Co., Ltd.

Top

50%

Beijing RayooTech Co., Ltd. se classe actuellement dans le Top 50% d’entreprises de taille similaire

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

-50

Score eNPS

0%	Promoters
50%	Passives
50%	Detractors

Mission, vision et valeurs

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Beijing RayooTech Co., Ltd. Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 3 Beijing RayooTech Co., Ltd. donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 35% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Beijing RayooTech Co., Ltd. sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Beijing RayooTech Co., Ltd. , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

3 des employés de chez Beijing RayooTech Co., Ltd. ont examiné Beijing RayooTech Co., Ltd. dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 3 Beijing RayooTech Co., Ltd. donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 35% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à Beijing RayooTech Co., Ltd. sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Beijing RayooTech Co., Ltd. , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

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Avantages et bénéfices

Santé: Assurance santé

Congés payés: PTO / Politique de vacances

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